Cei desarrollos

Sensibilizar a la plantilla sobre la importancia de disponer de un entorno laboral adecuado.

Identificar conceptos reconociendo circunstancias críticas.

Prevenir situaciones de acoso dentro de la organización.

Conocer el procedimiento a seguir en caso de acoso sexual y/o por razón de sexo.

Marco normativo.

Conceptualización.

Compromiso empresarial.

Protocolo para la prevención y actuación frente al acoso sexual y acoso por razón de sexo.

Valoración del aprendizaje.